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2019年陜西大西安(咸陽)文化體育功能區(qū)管委會(huì)招聘公告

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發(fā)表于 2019-4-13 19:59:54 | 只看該作者 回帖獎(jiǎng)勵(lì) |倒序?yàn)g覽 |閱讀模式
為充實(shí)和加強(qiáng)管委會(huì)開發(fā)建設(shè)力量,,功能區(qū)管委會(huì)研究決定,,面向全國招聘管委會(huì)部門及集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)干部6名。有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一,、招聘崗位及人數(shù)
1,、綜合辦公室:副主任1名
2、城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)管理局:副局長1名
3,、雙照湖管理中心:副主任1名
4,、集團(tuán)公司:總經(jīng)理1名
5、集團(tuán)公司:副總經(jīng)理1名
6,、集團(tuán)公司:總工程師1名

二、招聘條件
1,、政治信念堅(jiān)定,,遵守國家法律規(guī)定,,具有與報(bào)名崗位相應(yīng)的政策理論水平和工作實(shí)績,有國際化視野和開拓創(chuàng)新精神,,有較強(qiáng)的語言表達(dá),、組織協(xié)調(diào)能力。
2,、符合《黨政干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件,無違紀(jì)違法記錄,。
3、身體健康,具有正常履職的身體條件,。
4,、符合《大西安(咸陽)文化體育功能區(qū)管委會(huì)招聘領(lǐng)導(dǎo)干部職位表》的崗位要求。

三,、招聘流程
報(bào)名→資格審查→筆試→面試→綜合考察→體檢→聘用
(一)報(bào)名方式及時(shí)間
應(yīng)聘報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)電子郵件報(bào)名方式進(jìn)行,。應(yīng)聘者在大西安(咸陽)文化體育功能區(qū)官網(wǎng)自行下載《文體功能區(qū)應(yīng)聘報(bào)名表》,填寫完整后以附件形式發(fā)送至報(bào)名專用電子郵箱[email protected],,郵件主題與附件名稱按照“報(bào)考機(jī)構(gòu)部門-報(bào)考崗位-姓名”格式命名,。
報(bào)名時(shí)間:2019年3月25日9:00—2019年4月25日18:00。報(bào)名結(jié)束后,,應(yīng)聘者提供的證明材料將不再受理,。本次報(bào)名不接收主題和附件格式不符合本公告要求的報(bào)名郵件,且只受理電子郵件報(bào)名方式,,不接收簡(jiǎn)歷郵遞,、面呈等其他方式報(bào)名。
(二)資格審查方式及時(shí)間
報(bào)名截止后,,將按照公告要求對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格預(yù)審,,預(yù)審結(jié)果預(yù)定于2019年4月30日在文體功能區(qū)官網(wǎng)公布,通過預(yù)審的應(yīng)聘者進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié),。
資格審查時(shí)間:2019年5月5日——5月6日上午9:00-12:00,,下午15:00—18:00。   
資格審查地點(diǎn):陜西省咸陽市北塬大道大西安(咸陽)文體功能區(qū)管委會(huì)黨群辦607室,。   
資格審查所需材料:
資格審查時(shí),,應(yīng)聘者須本人前往辦理,并提交以下材料:
1,、身份證原件,、復(fù)印件;
2,、《文體功能區(qū)應(yīng)聘報(bào)名表》紙質(zhì)簽字版 ,;
3、學(xué)歷、學(xué)位,、職稱,、職業(yè)資格證書及獲獎(jiǎng)證書原件、復(fù)印件及掃描件,;
4,、近期1寸同底免冠彩色照片4張及同版電子底片(JPG格式);
5,、能說明崗位工作經(jīng)歷和業(yè)績的有關(guān)資料(工作證明,、勞動(dòng)合同、離職證明,、業(yè)績成果等),。
應(yīng)聘人員提交的上述報(bào)名資料僅收取復(fù)印件和對(duì)應(yīng)電子材料,材料一經(jīng)收取概不退還,。應(yīng)聘者未在指定時(shí)間進(jìn)行資格審查視為主動(dòng)放棄,。資格審查合格人數(shù)不足3:1的職位,對(duì)符合其他崗位條件的報(bào)考者,,可在征得報(bào)名者同意的情況下,,調(diào)劑報(bào)名職位,調(diào)劑后仍然達(dá)不到3:1的,,則取消相應(yīng)職位招聘,。

(三)筆試
主要測(cè)試應(yīng)試者對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)具備的政治理論、政策法規(guī)和與擬任職位相關(guān)的專業(yè)知識(shí)的掌握程度,,特別是運(yùn)用理論,、知識(shí)和方法分析解決實(shí)際問題的能力。筆試采用百分制計(jì)算報(bào)考人員的筆試成績,。按照筆試成績從高到低的順序,,以1:3的比例確定面試人選。筆試的時(shí)間,、地點(diǎn)另行通知,。

(四)面試
主要測(cè)試應(yīng)試者的快速反應(yīng)、邏輯思維和領(lǐng)導(dǎo)能力,、專業(yè)素質(zhì)以及與報(bào)考職位的匹配程度等,。面試的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,。

(五)組織考察
根據(jù)筆試,、面試各50%的比例計(jì)算總成績。對(duì)每個(gè)職位的第一名進(jìn)行組織考察,,成績相同的一并作為考察對(duì)象,。組織考察前,,因考生自愿放棄或經(jīng)核實(shí)不符合報(bào)考條件而產(chǎn)生的空缺,按總成績排名依次進(jìn)行遞補(bǔ),。組織考察期間,,如出現(xiàn)個(gè)人原因放棄,或功能區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)為考察對(duì)象沒有合適人選時(shí),,人員不再遞補(bǔ),職位可以空缺,。

(六)體檢
參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行,,未到場(chǎng)體檢或因本人原因無法完成體檢全部項(xiàng)目的視為自動(dòng)放棄。

(七)決定聘任
綜合考核考察情況,,決定擬聘任人選,。擬聘任人選實(shí)行任前公示。公示后,,未發(fā)現(xiàn)影響任用問題的,,辦理任職手續(xù)。任職實(shí)行試用期制,,試用期為一年,。試用期滿經(jīng)考核合格的,正式聘任,,任職時(shí)間從試用期算起,。

四、其他事項(xiàng)
(一)報(bào)名人員須詳細(xì)填寫報(bào)名表,,并對(duì)填報(bào)信息和提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),,如與事實(shí)不符,取消其錄用資格,,由此造成的后果由報(bào)考者自行承擔(dān),。每人限報(bào)一個(gè)職位。
(二)資格審查合格人員,,將通過電話,、短信等方式通知筆試、面試等有關(guān)事宜,,請(qǐng)務(wù)必保持通訊暢通,。
(三)報(bào)名人員如有咨詢事項(xiàng),可在工作日內(nèi)(上午8:30—12:00,、下午14:30—18:00)撥打咨詢電話:029—33138137,。
(四)為加強(qiáng)對(duì)公開選拔全過程的監(jiān)督,大西安(咸陽)文體功能區(qū)管委會(huì)設(shè)立舉報(bào)電話,,接受監(jiān)督舉報(bào),。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有違規(guī)違紀(jì)行為,,嚴(yán)肅查處。監(jiān)督舉報(bào)電話:029—33138136,。
(五)本公告由文體功能區(qū)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,。自發(fā)布之日起,可在大西安(咸陽)文化體育功能區(qū)官網(wǎng)查閱相關(guān)信息,。

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